Sibyl ha scritto:rickyjungle ha scritto:
PREMESSA, NON FRAINTENDETE LE MIE PAROLE; RIPORTO SOLO DEI FATTI:
Nell'azienda dove lavoravo prima, la stessa con cui collaboro tutt'ora per cui ho tenuto i rapporti col mio vecchio ufficio e so cosa succede più o meno, ci sono tre donne che sono intorno ai 37/38 anni. Io sono entrato in quella ditta nel 98 quindi 9 anni fa. Quelle tre donne hanno avuto a testa un paio di figli "consecutivi" dal 98 in poi... morale non erano mai a lavoro, alla fine tra ferie (faccio un pò di ferie così mi riposo, sono incinta) , malattie (capita che in gravidanza si possa non stare bene, senza avere patologia gravi), gravidanza, prematernità, e chi più ne ha più ne metta..insomma 10 anni di "lavoro" non lavorati...ora fanno tutte e tre il part.time per cui lavorano la metà... la ditta è grossa (circa 400 dipendenti) per cui probabilemente non hanno patita la situazione, però in una ditta piccola (dove sono adesso, 5 dipendenti) una persona (la mia fidenazata, lavoriamo nello stesso posto) non potrebbe farsi due anni a casa di maternità... chiudiamo dopo una settimana...
Scusate se mi intrometto, ma mi è sorto un dubbio ...ma il congedo di maternità non lo paga il datore di lavoro: non dovrebbe essere a carico dell'INPS???
sì, ma il costo non è solo lo stipendio. se n'è parlato molto in un 3d precedente. per una azienda piccola non avere un dipendente per un anno o più, senza neanche sapere quando torna è un dramma che rischia di farti chiudere.
il problema di base non è tanto se sia legale o morale chiedere se uno vuol fare figli. secondo me il problema è che una volta le aziende ti assumevano partendo dal presupposto che:
1) gli imprenditori erano loro e quindi i rischi se li dovevano prendere loro
2) tu venivi assunto, formato, eri un bene dell'azienda da curare e ci restavi per tutta la vita
oggi ti vogliono produttivo dal primo giorno, scaricano su di te il rischio di impresa, vogliono che ti tieni aggiornato per conto tuo e appena non servi ti vogliono scaricare...
del resto assumere una donna vuol dire averla prima o poi in maternità. non mi sembra una grande sorpresa...