Anna73 ha scritto:Più tardi finisco di leggere tutto il post e ti rispondo
ma per adesso ci tenevo a dirti che se il figlio è dipendente o socio nella società del padre non è possibile che si metta in proprio nello stesso settore.
Per legge non può fare concorrenza al padre per almeno 5 anni
men che meno che pensi di soffiare i clienti al padre
in costanza di rapporto ok, non del tutto vero alla cessazione del rapporto.
Dipende dal tipo di contratto che ha firmato il figlio (se include o meno un patto di non concorrenza, ad es.)
quoto merc sul debito di gratitudine verso il papà. Lo stipendio è importante ma non c'è solo quello... e secondo me, il figlio capirebbe e rispetterebbe questa scelta, arrivando perfino ad aspettare l'uscita di scena del papà (quanti anni lavorerà ancora) per poi chiederti di nuovo di lavorare con lui...