oli_va ha scritto:
Cappe, un mega bacio

Grazie oli ricambio

leggendo i messaggi di brum e federal, sui soggetti di cui hanno riferito, mi sento veramente schifata di che esseri possano esserci vicini.

Dierre guarda io la penso come te… non amo particolarmente circondarmi di fetenti, sul lavoro poi vige ovunque la regola tutti sono necessari nessuno e' indispensabile
al posto di Brum avrei già dato la lettera

E' comunque poca roba rispetto alla media dei politici, quelli si concedono perversioni ben più gravi (minorenni ecc) oltre alla classica inettitudine e bustarelle varie
Almeno, i soggetti chiamati in causa da me e da Brummel hanno un minimo di utilità nei confronti della società, se riescono a svolgere un lavoro.

Federal Republic ha scritto:E' comunque poca roba rispetto alla media dei politici, quelli si concedono perversioni ben più gravi (minorenni ecc) oltre alla classica inettitudine e bustarelle varie
Almeno, i soggetti chiamati in causa da me e da Brummel hanno un minimo di utilità nei confronti della società, se riescono a svolgere un lavoro.

hanno dato costantemente il "buon esempio" con un intento specifico … si chiama normalizzazione

dammispazio ha scritto:

Federal Republic ha scritto:E' comunque poca roba rispetto alla media dei politici, quelli si concedono perversioni ben più gravi (minorenni ecc) oltre alla classica inettitudine e bustarelle varie
Almeno, i soggetti chiamati in causa da me e da Brummel hanno un minimo di utilità nei confronti della società, se riescono a svolgere un lavoro.

hanno dato costantemente il "buon esempio" con un intento specifico … si chiama normalizzazione

Sempre avanti Dammi

Sil70 ha scritto:Brum...sei il suo capo, non il suo consigliere spirituale!

Hai assolutamente ragione ma c'e' modo e modo di sentirsi imprenditori, la nostra è una piccola realta' con poco meno di 15 dipendenti e quello che faccio mi piace farlo con persone che abbia il piacere di incontrare al mattino. A differenza del discorso che faceva federal io rispondo solo a me stesso e ai miei criteri di valutazione ma non è semplicissimo prescindere dal fatto che la persona in oggetto è con me da tanti anni (ed era una persona assolutamente diversa, mi piaceva, la gente cambia e molto a volte) e non vorrei fornigli un altro alibi per non adempiere ai suoi doveri verso i suoi tre figli. Questa storia comunque la giro ci vanno di mezzo anche dei minori, non dovrebbe essere un problema mio, lo so, ma ovviamente quando uno vive in quel modo anche la resa del suo lavoro ne risente ma per me, che non ho mai licanziato nessuno, mettere alla porta un uomo di 52 anni, in questo periodo, non è decisione semplice anche se penso sia chiaro quanto deprechi il suo comportamento.

beh...e magari parlarci, fargli capire che rischia grosso, nella vita come nel lavoro?

Sil70 ha scritto:beh...e magari parlarci, fargli capire che rischia grosso, nella vita come nel lavoro?

probabilmente credo che parlare con un soggetto, che porta avanti certi comportamenti sia superfluo

brum se nn sei in grado di chiudere un occhio allora trova una scusa per licenziarlo, se è bravo (crisi a a parte) un altro lavoro lo trova: tu la tua "serenità" con questo tizio accanto nn la ritroverai ed è brutto condividere il lavoro con chi nn si sopporta

MARYANGY ha scritto:brum se nn sei in grado di chiudere un occhio allora trova una scusa per licenziarlo, se è bravo (crisi a a parte) un altro lavoro lo trova: tu la tua "serenità" con questo tizio accanto nn la ritroverai ed è brutto condividere il lavoro con chi nn si sopporta

Completamente daccordo sulla seconda parte per il resto se lo mando via io non troverebbe alternative (credo).

Sil ho in effetti deciso di riparlarci, non servira' assolutamente a niente, l'ho gia' fatto giurandogli che gli avrei messo le mani addosso se non avesse smesso, ma serve piu' a me che a lui, dopodiche' io sono responsabile anche per tutti gli altri e per l'ambiente in cui li faccio lavorare. Grazie a tutti.

esatto,tu avrai fatto tutto il possibile e oltre, poi sarà lui a decidere di se stesso

brummel ha scritto:

MARYANGY ha scritto:brum se nn sei in grado di chiudere un occhio allora trova una scusa per licenziarlo, se è bravo (crisi a a parte) un altro lavoro lo trova: tu la tua "serenità" con questo tizio accanto nn la ritroverai ed è brutto condividere il lavoro con chi nn si sopporta

Completamente daccordo sulla seconda parte per il resto se lo mando via io non troverebbe alternative (credo).

Sil ho in effetti deciso di riparlarci, non servira' assolutamente a niente, l'ho gia' fatto giurandogli che gli avrei messo le mani addosso se non avesse smesso, ma serve piu' a me che a lui, dopodiche' io sono responsabile anche per tutti gli altri e per l'ambiente in cui li faccio lavorare. Grazie a tutti.

Anch'io penso che oltre all'adempimento del dovere, oltre alle competenze specifiche, sia compito di ciascuno favorire nel proprio ambiente di lavoro un clima di positività, che metta in grado di cogliere il bello, fosse pure una piccolissima cosa.
Questa persona da come dici mostra solo il brutto e se ne vanta.

Potresti eventualmente offrirgli un part-time? Visto che ha 52 anni e vista la situazione.

Brum secondo me, oltre a riparlarci, nn si risolve niente. La donna è la più brutta droga per un uomo.
Farebbe solo andare più sangue al cervello a te. Auguriamoci solo che il trOiOne si stanchi, e la compagna lo vede per quello che in realtà è.
Io parto dal concetto che certi uomini nn cambiano mai.

myfriend ha scritto:

brummel ha scritto:

MARYANGY ha scritto:brum se nn sei in grado di chiudere un occhio allora trova una scusa per licenziarlo, se è bravo (crisi a a parte) un altro lavoro lo trova: tu la tua "serenità" con questo tizio accanto nn la ritroverai ed è brutto condividere il lavoro con chi nn si sopporta

Completamente daccordo sulla seconda parte per il resto se lo mando via io non troverebbe alternative (credo).

Sil ho in effetti deciso di riparlarci, non servira' assolutamente a niente, l'ho gia' fatto giurandogli che gli avrei messo le mani addosso se non avesse smesso, ma serve piu' a me che a lui, dopodiche' io sono responsabile anche per tutti gli altri e per l'ambiente in cui li faccio lavorare. Grazie a tutti.

Anch'io penso che oltre all'adempimento del dovere, oltre alle competenze specifiche, sia compito di ciascuno favorire nel proprio ambiente di lavoro un clima di positività, che metta in grado di cogliere il bello, fosse pure una piccolissima cosa.
Questa persona da come dici mostra solo il brutto e se ne vanta.

Potresti eventualmente offrirgli un part-time? Visto che ha 52 anni e vista la situazione.

perdonami my, ma in assoluto questa mi sembra la madre di tutte le paraculate.